O final de semana chegou com excelentes notícias para quem deseja se inserir no mercado de trabalho! Grandes e reconhecidas empresas de diferentes segmentos estão abrindo seus processos de recrutamento para novos colaboradores, tanto para renovar quanto para complementar ainda mais as suas equipes. As oportunidades são variadas e estão espalhadas por diversas regiões do país.
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Desta forma, o setor profissional tem se mantido aquecido de certa maneira, mesmo diante do cenário difícil no qual estamos vivendo desde o ano passado. Se você está em busca de uma boa possibilidade de emprego com chance de crescimento, aproveite este momento para tentar garantir a sua e fechar o ano efetivado(a)! Pode separar o currículo e confira a novidade de hoje:
A boa nova da vez é para os recém-formados que desejam iniciar a carreira. A Nestlé Brasil está com as inscrições abertas para o seu programa de trainee! A intenção é contratar jovens talentos de diversas áreas do conhecimento para contribuir com a empresa. Os departamentos abrangidos são os de vendas, marketing, tecnologia, jurídico, finanças, engenharia e outros.
Os interessados em participar da iniciativa devem ter a graduação concluída entre dezembro de 2019 e dezembro de 2021, além de disponibilidade para mudanças de cidade/estado e viagens constantes. O conhecimento em inglês não é um pré-requisito obrigatório, afinal o objetivo da empresa é justamente ampliar o acesso para candidatos de todo o Brasil.
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Ao longo de todo o processo de atividades, os contratados terão a oportunidade de se desenvolver pessoal e profissionalmente através de um programa de desenvolvimento que inclui: job rotation nas áreas de atuação, grade de treinamentos exclusivos para trainees, acompanhamento de um Sponsor e alocação em uma posição de primeira gestão, ao final do programa. Ou seja, é uma experiência completa!
Remuneração e Benefícios
Os participantes do programa poderão contar com uma remuneração justa e compatível com o mercado, que inclui bônus anual e reajuste salarial por performance.
Além disso, os benefícios concedidos são bastante atrativos e incluem: convênios médico e odontológico, seguro de vida, plano de previdência privada, auxílio farmácia, licença maternidade de seis meses, desconto em produtos da marca e coligadas, programa My Coach (personal trainer online), plano de previdência privada, horários flexível e programa de Bem-Estar personalizado.
Seja Trainee na Nestlé!
Ficou interessado em fazer parte do programa? Então garanta logo a sua vaga! As inscrições podem ser realizadas no próprio site oficial da iniciativa (traineenestle2022.com.br) somente até o dia 27 de setembro às 14h. Lá, será necessário cadastrar o seu currículo informando todos os seus dados atualizados.
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O processo seletivo ocorrerá de maneira totalmente online e à distância, o que permite que candidatos de qualquer lugar do Brasil participem. Este sistema de recrutamento inclui etapas de triagem como: resolução de testes virtuais, fit cultural, dinâmicas e desafios com cases reais das marcas da companhia, entrevistas, painel com gestores e a realização de três workshops de capacitação. Acesse o site do programa para ficar por dentro de mais detalhes e boa sorte!
Fonte: Notícias Concursos – Imagem da capa: Folha Vitória / Imagens de dentro da matéria: DeFato – Programa Trainee 2022 Nestlé (Site Oficial)